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有责任担当精神的企业陆续兴办博物馆，既是社会文明进步的表现，也是跳出狭隘的利润或称财富最大化企业目标、高位展示企业家胸怀与现代性视野的表现。然而不少企业博物馆却红红火火建设、冷冷清清运行花费了规模量级的心思、精力、资源，却未曾换来有说服力的内外绩效。设计预想中对员工的凝神聚气、对同业的文化彰显、对社会市场的吸引培育等不够理想，使得决策与运管者多少有些纠结和困惑。 摆脱困境，需要重新认识企业...
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